廉政警钟常敲，反腐之经常念。为深入推进全面从严治党，扎实开展清廉国企建设，煤业集团化工厂围绕中心工作，制定下发了清廉国企建设工作要求，将“清”与“廉”渗透落实到工厂发展的各个环节，让清廉之风激活企业发展一池春水，为企业改革发展注入强大动能。
清廉专班压实责任。自清廉国企建设工作开展以来，该厂党委迅速行动，组织召开全面建设清廉国企及自查工作专题会，成立了工作领导小组及工作专班，修订完善了《化工厂全面建设清廉国企工作方案》《化工厂关于加强廉政风险防控管理工作实施方案》，进一步明确了组织机构、工作任务，并按照周统计、月检查、季总结、年汇报工作目标及考核要求落实好各项工作任务。同时，围绕“管业务必须管廉政”要求，结合厂“四型”党组织建设和“三化”管理，进一步加强干部德、能、勤、绩、廉等方面作风建设，确保清廉国企建设扎实有效开展。
清廉建设重在实效。该厂围绕全面建设清廉国企工作要求，通过“夯实基础、巩固深化、全面提升”三大阶段21项具体措施，组织领导干部开展自查自纠、整改创建、考核验收，并围绕重点任务、重要阶段、关键环节抓督查、抓推进，以监督考核推动清廉国企建设，全面营造良好的政治生态和发展环境。厂清廉专班定期召开专题会，对发现的问题及时进行梳理整改。同时，不断强化领导干部廉政风险防控，要求各级领导干部及重点岗位人员，对照自身岗位职责查找廉政风险并制定相应防控措施，形成有效惩治和预防腐败长效机制。
清廉文化沁入人心。该厂充分利用牌板、广播、电子屏及微信公众平台等形式，推送廉洁文化知识、廉洁政策、廉洁警示微视频等，加大宣传引导力度，在全厂营造“以清为美、以廉为荣”的良好风尚。各级党组织利用组织生活会、专题活动日等，以清廉文化进车间、进班组为抓手，增强清廉文化的渗透力，推动清廉文化建设深入开展，使党员干部因敬畏而“不敢”、因制度而“不能”、因觉悟而“不想”，为企业持续高质量发展营造清正廉洁的良好环境。
